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23 novembre 2011

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Vincent

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01 septembre 2011

Coordonnateur de projet

UNION ECONOMIQUE ET MONETAIRE OUEST AFRICAINE (UEMOA)

AVIS DE RECRUTEMENT N° 002/2011/DSAF/DRH

La Commission de l'Union Economique et Monétaire Ouest Africaine (UEMOA) ayant son siège à Ouagadougou, Burkina Faso, procèdera au recrutement de deux (02) cadres supérieurs pour ses services.

Les postes à pourvoir sont les suivants :

un Coordonnateur du projet d'appui à l'extension de la couverture du risque maladie dans les pays de l'UEMOA

I. Conditions générales du recrutement

Chaque dossier de candidature doit comporter :

une demande signée du candidat indiquant clairement l'emploi pour lequel il postule (ECS N° …..) ;
une lettre de motivation ;
un curriculum vitae auquel sont annexées les attestations des expériences acquises (certificats de travail) ;
une copie conforme du ou des diplômes ;

1. Nationalité

Les candidats doivent être ressortissants de l'un des Etats membres de l'Union Economique et Monétaire Ouest Africaine (UEMOA), à savoir le Bénin, le Burkina Faso, la Côte d'Ivoire, la Guinée-Bissau, le Mali, le Niger, le Sénégal et le Togo.

2. Dépôt et date de clôture des candidatures

Le dossier de candidature, qui doit être déposé sous pli fermé, portera :

a) au recto, la mention « Recrutement UEMOA » et le numéro de l'emploi pour lequel le candidat postule ;
b) au verso, les nom et prénoms du candidat.

Il doit être déposé à la Commission de l'UEMOA ou adressé, par voie postale, à :

MONSIEUR LE PRESIDENT DE LA COMMISSION DE L'UEMOA
380, Avenue du Professeur Joseph KI-ZERBO
01 B.P. 543 OUAGADOUGOU 01
Burkina Faso

Date limite de dépôt des candidatures : 05 octobre 2011

II. Procédure de recrutement

Le recrutement se déroulera en deux (02) étapes :

une phase de présélection sur dossier ;
une phase de sélection.

La sélection sera faite parmi les candidats présélectionnés.

Avant tout engagement, le candidat retenu devra fournir :

un extrait d'acte de naissance ou tout document en tenant lieu ;
un certificat de nationalité (original ou copie légalisée) ;
un extrait du casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
un certificat médical d'aptitude délivré par un médecin agréé.

a) Les candidats ayant adressé un dossier de candidature à la Commission de l'UEMOA avant la publication du présent avis sont invités à soumettre un nouveau dossier satisfaisant aux conditions ci-dessus.

Aucun dossier ne sera retourné.

b) Seul le candidat retenu sera saisi de la suite réservée à sa demande.

Cet avis de recrutement est disponible sur le site internet de la Commission de l'UEMOA : http://www.uemoa.int

__________________________________

Emploi : ECS N° 1 : Un (01) Coordonnateur du projet d'appui à l'extension de la couverture du risque maladie dans les pays de l'UEMOA

1. Fonctions

Sous l'autorité administrative du Commissaire chargé du Département du Développement Social et Culturel, le Coordonnateur aura pour principale mission de gérer efficacement le projet.

Il travaillera sous la supervision technique du Directeur de la Santé, de la Protection Sociale et de la Mutualité.

2. Tâches

Le Coordonnateur du projet sera chargé des tâches spécifiques suivantes :

établir les programmes d'activités du projet et les calendriers de décaissement des fonds ;
assurer l'utilisation rationnelle des moyens du projet pour atteindre les objectifs fixés en termes de résultats ;
coordonner tous les aspects de l'exécution du projet et donner l'impulsion nécessaire en temps voulu ;
assurer l'organisation et le secrétariat des réunions du Comité de suivi du projet, ainsi que la diffusion et le suivi des conclusions ;
assurer la liaison avec les gouvernements, le monde mutualiste et tous les autres acteurs bénéficiaires et parties prenantes du projet ;
veiller à ce que le groupe de travail régional et les groupes de travail nationaux exécutent efficacement leurs missions ;
veiller à la mise en œuvre dans les Etats membres des actions retenues et financées par le projet ;
superviser les consultants dans leurs tâches d'appui aux bénéficiaires du projet ;
coordonner tous les appels d'offres pour le recrutement des consultants ;
veiller au respect des directives de l'AFD en matière de passation des marchés et d'acquisition des biens et services ;
assurer la gestion administrative et superviser la gestion financière du projet, conformément aux procédures de la Commission et de la convention de financement signée avec l'AFD ;
veiller à la bonne organisation des rencontres, formations et voyages d'études prévus dans le cadre du projet ;
participer à des rencontres internationales sur le financement de la santé et assurer la promotion du projet ;
renforcer les capacités de la Direction de la Santé, de la Protection sociale et de la Mutualité à travers l'organisation de la participation des membres de cette Direction à des sessions de formation et des conférences internationales sur le financement de la santé et la protection sociale ;
assurer la liaison avec l'ensemble des bailleurs de fonds intéressés par le projet ;
rédiger les rapports d'activités et s'assurer de leur transmission à l'AFD ainsi que les autres rapports préparés par les consultants ;
élaborer et transmettre à l'AFD le rapport d'achèvement du projet ;
exécuter toute autre tâche nécessaire à l'atteinte des objectifs du projet.

3. Profil du candidat

Le Coordonnateur du projet devrait être un spécialiste de haut niveau des questions de couverture du risque maladie, ayant au moins cinq (05) années d'expérience probante dans le financement de la santé en Afrique de l'Ouest.

En outre, il devra :

être titulaire d'un diplôme universitaire d'au moins BAC + 5 ans en santé publique, économie de la santé, management des systèmes de santé ou tout autre domaine jugé pertinent dans le cadre du présent projet ;
avoir une bonne expérience de l'animation de groupe de travail et de la gestion des ressources humaines ;
justifier d'une bonne connaissance des problématiques actuelles et des grandes tendances d'évolution en matière de financement de la santé, notamment en Afrique subsaharienne ;
justifier d'une solide expérience en matière de planification, de programmation et de budgétisation.

Une expérience significative dans la gestion des projets à financement extérieur idéalement dans le secteur de la santé et une expérience en matière de conception de politiques de couverture du risque maladie dans un des Etats membres seraient un atout.



4. Durée du contrat

Le contrat est de trois (03) ans renouvelables.

5. Classification professionnelle

Le Coordonnateur du projet relève de la catégorie des Professionnels et est classé au grade P de la grille des salaires du personnel de l'UEMOA.

N.B. : Des informations complémentaires sur le projet sont disponibles sur le site internet

http://www.uemoa.int

Ouagadougou, le 24 août 2011

Pour le Commissaire chargé du Département des Services Administratifs et Financiers
Le Directeur de Cabinet

Mamadou BA

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