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06 mars 2012

IMPORTANTE SOCIETE SECTEUR MINES - GEOLOGIE Recrute 1 CHEF SECTION PRO (DUT / BTS CHIMIE INDUSTRIELLE)

Dépendant du CS Traitement, vous avez pour mission de garantir le respect des procédés et de l'ensemble des opérations de R&D mis en place par votre chef de service.

En plus des activités R&D, vous assurez le suivi du process de la PMM à la fusion.

Titulaire d'un DUT/BTS Chimie industrielle, vous justifiez d'une expérience de 3 ans au moins dans un laboratoire de traitement de minerai ou de R&D en mine ou géologie.

RAYNAL & FADIKA RH
18 BP 1107 Abidjan 18 – 21 25 87 81 / 21 25 06 44
Près CHU Treichville – immeuble ex SIMO
Email : recrutement@rfrh.net

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Raynal & Fadika RH recrute pour un Groupe International du Secteur Alimentaire Responsable Marketing

Mission de l'emploi : Sous l'autorité du DCM et en tenant compte de l'orientation stratégique de l'entreprise définie par la DG, vous êtes chargé de préconiser les grandes lignes de la stratégie commerciale en fonction des besoins et attentes des clients et des pratiques de la concurrence.Ainsi vous devez :

- Participer à l'élaboration du plan marketing
- Analyser les ventes et définir les objectifs à atteindre
- Proposer les moyens commerciaux et stratégiques à mettre en place pour les atteindre
- Analyser finement le marché pour en déceler les opportunités
- Appréhender les besoins et attentes des clients par la mise en place d'études marketing qualitatives et quantitatives
- Animer et motiver l'équipe marketing dans l'exécution du plan marketing
- Consulter les prestataires extérieurs(agences de communication,de publicité,imprimeurs, graphistes...)
- Assurer la veille concurrentielle sur le marché

Profil exigé : Jeune H/F, vous êtes diplômés (BAC+5) d'une grande école de commerce en marketing et vous avez une expérience de 3 ans au moins dans une fonction similaire en agence ou entreprise, dans un contexte de produits de grande consommation. En plus de votre esprit d'analyse et de synthèse, nous attendons de vous, autonomie, force de conviction, aisance relationnelle, rigueur, créativité, pragmatisme, leadership. De très bonnes bases en anglais et une excellente maitrise de l'informatique sont exigées.

Envoyer avant le 16 mars 2012 CV, lettre de motivation et prétentions salariales à Raynail & Fadika RH
18 BP 1107 Abidjan 18 – 21 25 87 81 / 21 25 06 44
Près CHU Treichville – Immeuble ex SIMO
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08 février 2012

ADJOINT AU GEOLOGUE CHEF DE L'EXPLORATION

ADJOINT AU GEOLOGUE CHEF DE L'EXPLORATION

Mission de l'emploi : sous l'autorité du directeur du chef d'exploration, vous avez la responsabilité pour les fonctions techniques suivantes :
· Assistance à la conception et a la mise en œuvre de s campagnes d'exploration sur terrain vierge ou prospecté
· Planification et suivi de programme d'échantillonnage géochimique (Stream sédiments, sols, roches, puits et tranchées ) suivi des sondages « Diamants & RC » et « logging »
· Entrées des données dans des bases appropriées constituées suivant les règles de l'art et assurer leur intégrité (validation et assurance / contrôle qualité rigoureux, etc..)
· Cartographie géologique et modélisation géologique et relative aux règles d'exploration
· Supervision et formation des équipes de terrain contractés….

Profil exigé : H/F 25 ans maximum Ingénieur géologue d'une école supérieur e géologie de renom, vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans en exploration de préférence pour Or en milieu birminien. Vous avez de solides connaissances des méthodes d'exploration pour l'or associé aux « shear zone » et aux milieux saprolitique et latéritique, des procédures de forages miniers et des exigences suivi et de contrôle de données. Vous avez une bonne connaissances des techniques d'exploration moderne et des SIG et une expérience approfondies de logiciels de BD, etc…) en plus de vos compétences techniques, nous attendons de vous intégrité, enthousiasme, bon esprit d'équipe et d'initiative, capacité de communication interpersonnel et a travailler en équipe multiculturelle. La connaissance des langues française et anglaise est exigée de même que la sensibilité aux exigences de qualité, de sécurité des performances de protection de l'environnement est requise.

Envoyer avant le 10 Fev. 2011, CV, lettre de motivation et prétentions salariales à :

Raynal & Fadika RH
18 BP 1107 Abidjan 18 - 21 25 87 81 / 21 25 06 44
Prés CHU Treichville - Immeuble ex SIMO
Email : recrutement@rfrh.net

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23 janvier 2012

Chauffeur - Abidjan

Sous la supervision du Chef de Section, vous aurez le transport des personnes, des biens et / ou des documents. A ce titre, vous devez :

· Conduire le personnel de l'organisme à Abidjan, dans le pays et parfois à l'étranger ;
· Conduire les visiteurs relevant du corps diplomatique a ainsi que d'autres hautes personnalités ;
· Transporter des biens et / ou des documents pour l'organisme ainsi que pour d'autres institutions, agences et / ou autres organismes communautaires (transport partagé) ;
· Distribuer le courrier et / ou autres documents entre les différents bâtiments, Assurer les tournées du greffe et la bonne utilisation du véhicule
Profil recherché
H/F, niveau d’études enseignement secondaire, titulaire du BEPC, vous avez une expérience d'au moins 1 an dans une fonction similaire dans une représentation diplomatique et/ou un organisme international. Nous recherchons des candidats flexibles, discrets, disponibles, capables de travailler en équipe et sous pression.
Vos excellentes capacités relationnelles et de communication, tant orale qu'écrite, votre esprit d'initiative de même que votre parfaite connaissance de la ville d’Abidjan (rues, avenues, etc..), sont des atouts indispensables. Une bonne base (BEP) en mécanique automobile est aussi un atout

Envoyer avant le 26 Jan. 2012, CV, lettre de motivation et prétentions salariales à :

Raynal & Fadika RH
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20 janvier 2012

Assistant Finance et Contrats-initiation

RAYNAL & FADIKA RH

RECRUTE

ASSISTANT FINANCE ET CONTRATS-INITIATION



Sous la supervision du chef e section, vous initiez les opérations financières et contractuelles des programmes et projets financés par l'organisme et donnez assistance en vue de leur exécution correcte selon les règles de bonne gestion en matière. Ainsi



· En matière de budget, financement et contra s, vous participez (i) à la vérification des aspects financiers, budgétaires et légaux par rapport aux dispositions de
la réglementation en vigueur des décisions de financement, des conventions. de financements et des contrats (ii) à la gestion contractuelle et financière des projets et programmes

· Vous assurez la gestion des documents financiers et contractuels.



Profil exigé : H/F, diplômé(e) bac+2/3 en Gestion, Finance, Comptabilité, ou équivalent, vous avez une expérience probante d'au moins 4 ans dans une fonction similaire au sein d'organismes internationaux et/ou de projets de développement financés par des bailleurs de fonds internationaux. Au-delà de vos compétences techniques nous cherchons des candidats proactifs, flexibles, précis, soucieux du détail, capables de travailler en équipe et sous pression. Vos excellentes capacités de communication, tant orale qu'écrite et votre esprit d'initiative, sont des atouts indispensables d'adéquation à la fonction. Bien que votre langue de travail soit le français, un bon niveau en anglais est exigé. Une très bonne maîtrise de l'outil informatique est indispensable.



Envoyez avant le 26 janv. 2012 CV, lettre de motivation et prétentions salariales à



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18 janvier 2012

RESPONSABLES COMMUNICATION ET PUBLICITE

RAYNAL & FADIKA RH


Nous recherchons pour

Très importante entreprise agro-industrielle Filiale d'un Groupe International



RESPONSABLES COMMUNICATION ET PUBLICITE




Mission de l'emploi : Sous la responsabilité du Chef de Service Marketing, vous avez pour mission de piloter les activités de communication et de publicité, peur impulser les achats de produits aux tiers, tout en Contribuant à la réalisation des objectifs de revenu et d'image.



A ce titre, vous devez principalement :
•Développer, mettre en œuvre et assurer le suivi (mesure d'impact, ... ) de plans de communications adaptées au marché et accroître la rentabilité de l'activité•Assurer le service après achat (définition des procédures du service après achat, analyse des causes d'insatisfaction de la clientèle et en informer les fonctions concernées, proposer les actions correctives nécessaires…).
Profil exigé : 25/30 ans, diplômés Bac+4 en Commerce option Marketing et communication ou, équivalent, vous avez une première expérience réussie de 1 à 3 ans dans une fonction similaire, de préférence en agro - industrie. En plus de vos bonnes connaissances de l'environnement agro-industriel, vous êtes une personne rigoureuse, réactive, créative, respectueuse des délais, capable de travailler en équipe et sous pression, dotée d'un excellent relationnel et d'un réel esprit d'analyse et de synthèse.


Envoyer avant le 20 janvier 2012, CV, lettre de motivation et prétentions salariales à :


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12 janvier 2012

4 Responsables régions achats Tiers

Raynal & Fadika RH



Nous recherchons pour très importante entreprise agro-industrielle Filiale d'un Groupe International



4 RESPONSABLES REGIONS ACHATS TIERS



Mission de l'emploi : En prise directe avec votre Chef Département et appuyé par une équipe d'acheteurs, vous avez pour mission la mise en œuvre de la politique des achats de produits aux tiers sur une région donnée. A cet titre et en relation avec les services concernés, vous devez

(i) manager, y compris sur le terrain, les personnels dépendant de vous

(ii) participer aux activités techniques en matière de stratégie Achat et de suivi terrain auprès des fournisseurs de produits actuels et potentiels et organiser, de A à Z, fa collecte et le transport du produit

(iii) assurer un suivi logistique et budgétaire des moyens de transport

(iv) programmer et animer régulièrement des réunions avec les acheteurs
et fournisseurs

(v) assurer un suivi informatisé (bases de données) des activités pluriannuelles etc. ...



Profil exigé : 25/30 ans, H/F, titulaires d'un diplôme d'ingénieur agronome et/ou d'une école de commerce / gestion, vous avez une expérience de 5 années environ dans
le management d'équipes commerciales ou marketing. Nous recherchons des candidats dotés d'un sens inné de l'initiative et du contact, organisés, proactifs et responsables et honnêtes.

La maîtrise de l'outil informatique est exigée (bases de données).



Les 4 postes à pourvoir sont basés à l'Intérieur du pays



Envoyer avant le 20 janvier 2012, CV, lettre de motivation et prétentions salariales à :



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18 BP 1107 Abidjan 18 - 21 25 87 81 / 21 25 06 44
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